绵阳交发港航开发有限责任公司是绵阳交通发展集团有限责任公司全资子公司，于1993年4月29日成立，注册资本金500万元，主要承接绵阳火车站站前广场及周边配套设施建设项目，打造水利、水运业务，在港口码头建设及运输、河道治理维护等方面，全力布局产业落地。现因公司经营发展需要，决定面向集团内部公开招聘现场管理主管1名和现场管理专员1名，具体公告如下：

一、岗位信息

二、招聘范围

面向集团内部公开招聘

三、资格条件

1.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2.具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

4.无违反国家法律法规、政策及犯罪的记录。

5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

6.符合应聘岗位的任职资格条件。

四、招聘程序

（一）报名

报名时间：2026年6月17日起至2026年7月1日（10个工作日），逾期不再受理。

报名方式：应聘者需下载填写应聘登记表，并附身份证、学历证、学位证、资格证书、获奖证书等相关应聘资料，接受现场报名和邮件报名。

现场报名：绵阳市涪城区临园路西段30号绵阳交发港航开发有限责任公司党群综合部。联系人：赵女士，联系电话：0816-2295808，19130709887。

邮件报名：报名材料投至邮箱：jfghhr@yeah.net，务必在邮件主题中按“应聘岗位+姓名+学历+专业”格式注明。

（二）资格审查

按照设定的资格条件以及报名人员资料进行资格审查，资格审查贯穿本次招聘全过程。应聘人员应诚信报考，在任何一个环节发现弄虚作假或不符合条件的应聘人员，一律取消应聘资格。

（三）用人测试。测试分为初试和复试，测试方式包括笔试与结构化面试，具体时间及测试安排将通过电话、短信或邮件通知应聘人员。应聘人员须保持通信畅通，否则造成的后果由本人自行承担。

（四）成绩公示。按照测试成绩由高到低在交发集团官网等规范渠道发布公示，公示期为1个工作日。

（五）体检与背景调查

1.体检。成绩公示期满后，公司根据拟聘岗位人数，按综合成绩由高到低等额确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。具有1年以内三甲医院体检报告的可不再重复体检。

2.背景调查：体检合格者，对拟录用人员开展背景调查，调查内容包括有无犯罪记录、工作经历真实性、原单位表现评价、知识产权、竞业限制等。

（六）拟聘用人员公示

公司对拟聘用人员信息通过交发集团官网等规范渠道发布公示，公示期为3个工作日。

（七）办理聘用手续

公示期满后，公示无异议或虽有反映但不影响其聘用的，依法与聘用人员签订劳动合同。同时，按规定约定试用期和办理社会保险等手续。对反映有影响录用并查有实据的，不予录用。

五、薪酬待遇

薪酬按照绵阳交发港航开发有限责任公司《员工薪酬管理办法（试行）》（绵交发港航司发〔2025〕13号）执行。

六、其他事项

（一）在招聘工作过程中，因应聘者主动放弃或出现导致招聘岗位空缺的其他情形，可结合实际情况依次递补或取消本次招聘。

（二）应聘人员提供虚假学历、履历等材料，造成的一切后果由应聘者自负，对我公司造成损失的，将依法追究法律责任。

（三）纪检相关人员将对此次公开招聘工作进行全程监督，确保招聘过程的公正性和透明度。

（四）应聘人员应提供准确的电话联络方式，确保随时可联系，否则造成的后果由本人自行承担；拟聘用人员须在规定时间内报到，逾期不能报到的，不保留聘用资格。

七、监督投诉渠道

交发港航公司监督投诉联系方式：19966913413。

交发集团监督电话0816-2826489；

交发集团监督邮箱myjfjj@163.com。

绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2247110；

绵阳市国资委“护国资”邮箱：mygzwdjk@163.com。

附件：应聘登记表