为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持和加强党的全面领导，落实管党治党政治责任，推进全面从严治党向基层延伸。1月22日，集团党委召开2025年度所属党组织书记抓基层党建工作述职评议会议。市国资委四级调研员杨勇莅会指导，集团党委书记、董事长齐鸣逐一作点评并讲话，集团党委副书记、董事、总经理梁勇主持会议。

会议指出，2026年是“十五五”的开局之年，开局之年当有开局之势，起步之时尤需奋进之姿。所属党组织书记必须进一步扛起政治责任、发挥带头作用，切实把党建工作成效体现在坚决履行核心职责使命上，体现在推动集团战略落地和改革发展的具体实践中，体现在带领党员干部攻坚克难、完成遗留问题处理与改革创新等重点任务上，努力为集团高质量发展提供坚强组织保证。

会议要求，一是要筑牢战斗堡垒，在夯实基层基础上持续发力。深入推进党支部标准化规范化建设，优化更新“旗引交发 大道致远”党建品牌，加大新的党建示范点培育储备力度，严格落实意识形态工作责任制，深化党建与业务融合，充分发挥阵地智库熔炉作用，提升党建引领基层治理效能。二是要加强队伍建设，在释放人才活力上持续发力。持续健全后备人才选育管用全链条培养机制，实施管理人员和后备人才能力提升行动，配套优化“三定”方案、岗位价值评估、绩效考核、薪酬激励制度，做好选人用人管理监督工作，锻造新时代高素质人才队伍。三是要锐意改革攻坚，在推动转型发展上持续发力。以融入绵阳市“587”战略和编制集团“十五五”规划为契机，全力以赴加快市场化转型与重点项目建设，坚决筑牢安全生产防线、深化风险排查整治，全面强化合规管理与审计监督，奋力实现“十五五”良好开局。四是要严明纪律规矩，在涵养清风正气上持续发力。巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，严格落实全面从严治党主体责任，坚持把警示教育贯穿始终，加强廉政风险防控制度建设，聚焦重点人、重点事，精准监督发力，不断筑牢拒腐防变的思想防线，营造风清气正发展环境。

会上，运业集团、路桥集团、交发项管、交发实业、交发港航、直属一支部等6户党组织书记依次现场述职；与会人员对集团所属党组织党建主要工作和党组织书记述职进行现场测评。

交发集团领导班子成员，集团本部中层管理人员和各所属公司党组织书记、党建工作分管领导、党群部门负责人，党员和职工代表参加会议。