4月28日上午，交发集团举行2025—2027年任期制和契约化管理签约暨专业化子集团揭牌大会。党委书记、董事长齐鸣为路桥集团、运业集团授牌并讲话，党委副书记、董事、总经理梁勇代表集团经理层与各所属企业负责人签署岗位聘任协议、2025年任期经营业绩责任书，党委副书记、董事、工会主席魏明主持会议。

会议指出，任期制和契约化管理提质扩面及专业化子集团整合重组是交发集团落实国企改革深化提升行动的标志性任务，是以治理现代化推动高质量发展的里程碑事件。要坚持以任期制契约化为“指挥棒”，让“能者上、优者奖、庸者下”成为激活人才引擎的强力抓手；以子集团重组为“突破口”，推动产业链深度整合，加快打造战略增长极；以考核目标为“冲锋号”，将市委、市政府和市国资委的战略部署转化为具体行动纲领，在治理效能变革中彰显国企担当。

会议要求，一要把稳改革方向，以更高站位扛起使命担当。牢记改革政治责任，竭力担当使命责任，围绕重点工作和核心任务，做好考核指标分解和责任压力传导，以踏石有印、抓铁有痕的劲头强化考核刚性执行，全力推动各项目标任务顺利完成。二要聚焦主责主业，以更实举措激发内生动力。全面贯彻集团战略发展方向，守稳交通基础设施建设、交通运输服务两大核心主业，巩固优势领域掌控力，提升新兴产业拓展力，探索构建上下游紧密协同、共同发展的产业生态系统，打造更具核心竞争力的专业化、集约化、市场化子企业。三要牢守底线红线，以更严作风护航企业发展。牢固树立“安全稳定就是经济效益”理念，坚持围绕自身特点、工作重点、时间节点实行精细化管理，将安全生产各项制度落到实处。要增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，在严的主基调中不断自我约束、自我净化、自我革新，永葆忠诚干净担当政治底色。

会议强调，集团上下要深入贯彻落实市委、市政府和市国资委有关决策部署，聚焦战新产业、市场化体制机制、现代化企业治理等重点任务，压实各方责任，大胆探索创新，持续巩固并提升国企改革深化提升行动工作成效，充分激发并释放高质量发展新动能，为绵阳加快建成省域经济副中心贡献交发力量！

会议学习了市委财经委员会第七次会议精神，传达了市国资委《关于下达2025年度市属企业负责人经营业绩考核目标的通知》文件精神，路桥集团、运业集团负责人先后做表态发言。

集团领导班子成员、所属企业主要负责人、本部中层管理人员参加会议。